“把音樂廳的鮮花帶回家，是春天般的分享”

對楊瀾來說，劇院、音樂廳她最為熟悉，因為她主持過上百場音樂會以及大型文藝演出。來到天津大劇院漂亮的音樂廳也使她想到曾經去過的一些世界著名音樂廳和劇院。楊瀾現在還擔任著紐約林肯中心顧問委員會的聯席主席，在她看來，“如果有機會去紐約，一定要到林肯中心去看看，因為那就是名副其實的城市文化地標。 ”

楊瀾認為，音樂廳文化對一個城市的影響是潛移默化的，代代相傳，成為城市的DNA?！拔以泤⒓舆^維也納新年音樂會，施特勞斯家族每年都有新的曲目演奏，最后是非常歡快的進行曲。那里有一個非常好的傳統，當音樂會結束之后，插滿了鮮花的音樂廳任憑觀眾把花帶回家，這是一種春天般的分享，雖然外面飄著雪花。 ”楊瀾說，這種美好情感的傳遞，就會讓一座城市充滿文化內涵?！拔矣X得一個城市如果有藝術，就是一個幸福的城市，一個人的人生如果有藝術作為自己的朋友，就是一個幸福的人生，因為藝術會給你帶來快樂和共鳴，引領你的精神不斷向上。藝術就是無論對于男性還是女性，對于老人還是孩子，都會給我們帶來更加充實的精神生活，同時還是引領我們精神不斷成長的路徑” 。

五大支柱為幸福感帶來更長久的支撐

楊瀾最后還特別分享了他認為的幸福的五大支柱。“第一就是愉悅的情緒，比如大家在這見面有一面之緣，是很開心的事情，如果要是有所收獲，今天的時間就沒有浪費。也許今天跟朋友吃元宵，心里美美的，這種愉悅的情緒是我們的肉體、我們的感官所帶給我們的情緒，是真實存在的，只不過經常隨著時間的流逝而迅速消失。第二個就是愛好，藝術在某種程度上能夠使人忘卻時間，能夠全身心地投入，當別人不給你錢你也愿意投入地去做時，這就是真正喜愛的事情，會給你帶來持久的快樂和幸福感。第三個就是要有良好的人際關系，這種人際關系不僅僅體現在緊密的關系，親子關系、你和父母之間的關系，也體現在同朋友和社區建立的聯系。 ”

楊瀾特別強調：“還有兩個支柱相對來說給我們的幸福感帶來更長久的支撐，就是成就感和價值感。當你能夠苦心經營，把企業慢慢做大的時候這是一種成就感；當你作為一個公務員，能夠得到百姓們的認可，這也是一種成就感，這種成就感既可能體現在職場上，也可能體現在家庭當中。當然更好的一層是一種自我實現的價值感，我覺得每個人都需要追求精神價值的自我認同，得到一種愉悅，得到成就感和滿足感，這種價值追求是今天推動社會進步的巨大力量，千萬不要小看。 ”