規范履職

委員責任意識不斷增強

在服務好委員的同時,常熟市政協還建立健全委員的履職管理,讓委員說好政協話、做好政協事。

市政協出臺《政協常熟市委員會鎮(街道)工委工作考核辦法》、《政協界別組活動考核辦法》等文件,明確政協專委會、界別活動組、鎮(街道)工委職責任務。委員“參會率”和“參提率”的“兩率”考核,不僅獨樹一幟而且務實管用,“兩率”考核的情況是市政協各類評優表彰的重要依據和換屆時委員是否留任的重要依據。

“‘兩率’考核實行后,委員的責任意識和榮譽意識增強了,對我們界別小組活動的開展起到了促進作用。”民進界別組組長陳炯明說。從2015年開始,民進界別組定期集中學習民進中央向全國政協提交的大會發言和提案,通過了解黨派中央的動態,提升黨派地方組織和委員建言獻策的水平。

同年,民進界別組開創性地和尚湖鎮政協工委聯合開展活動,這樣的活動使界別履職深接地氣。在“兩率”考核的推動下,民進界別組成員的“參會率”達100%。縱觀全市,近年來常熟市政協委員的“參提率”每年提高5%,委員參與政協活動率每年提高2%。

黨委切實重視,政府大力支持,政協緊促落實。各方面共同配合,讓每位委員在政協組織中更有發揮作用的空間,常熟市政協探索和實踐步履自信而堅定。