有經(jīng)驗的婦產(chǎn)科醫(yī)生短缺

　　在人口迅速膨脹的同時，陳奕和她的同事也認(rèn)識到了更為嚴(yán)重的問題，也就是現(xiàn)在越來越缺少產(chǎn)科醫(yī)生。產(chǎn)科工作辛苦、勞動強度大；關(guān)乎到母子兩條性命，責(zé)任重，風(fēng)險大，作為醫(yī)療糾紛的重災(zāi)區(qū)，待遇卻很低。精神長期高度緊張，工作壓力大，導(dǎo)致產(chǎn)科醫(yī)生流失嚴(yán)重。

　　“對于產(chǎn)科醫(yī)生的成長而言，經(jīng)驗積累很重要。”陳奕認(rèn)為，一名高年資的產(chǎn)科醫(yī)生至少要培養(yǎng)10年。

　　由于高級人才短缺，很多醫(yī)院產(chǎn)科缺乏處理疑難雜癥的經(jīng)驗，不愿接收危重病人。于是，大量產(chǎn)婦集聚專科醫(yī)院，出現(xiàn)了就醫(yī)難。

　　就醫(yī)冷熱不均三級壓力大

　　就在北京婦產(chǎn)醫(yī)院等專科醫(yī)院和三級綜合醫(yī)院產(chǎn)房爆滿的同時，不少一級乃至部分二級醫(yī)院產(chǎn)科卻仍有空床。一邊為床位“搶破頭”，一邊是產(chǎn)床閑置。不同醫(yī)院產(chǎn)科冷熱不均，也加劇了“生孩子難”。

　　據(jù)了解，基層醫(yī)院產(chǎn)科由于技術(shù)力量有限，通常只接診順產(chǎn)者，遇到剖腹產(chǎn)情況大多上轉(zhuǎn)大醫(yī)院。在生活水平普遍提高、多數(shù)家庭“只生一個孩子”的今天，人們自然奔向條件好的大醫(yī)院。即使遠郊農(nóng)民也不愿就近選擇鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，而是到市區(qū)醫(yī)院生孩子。這種現(xiàn)實也在無形中更加重了婦產(chǎn)醫(yī)院這樣的三級?？漆t(yī)院的壓力。

　　策略建言

　　人才隊伍建設(shè)問題也是制約婦產(chǎn)學(xué)科發(fā)展的“瓶頸”。有專家認(rèn)為，只有解決婦產(chǎn)醫(yī)生短缺問題，才能從根本上緩解孕產(chǎn)婦就醫(yī)難。因此，政府應(yīng)采取有效措施，提高和改善婦產(chǎn)科醫(yī)生的地位和待遇，穩(wěn)定產(chǎn)科隊伍，吸引更多的醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生從事婦產(chǎn)事業(yè)。同時，各級醫(yī)院應(yīng)堅持公益性，加強產(chǎn)科人才梯隊建設(shè)，培養(yǎng)一支技術(shù)力量雄厚、反應(yīng)快捷的專業(yè)隊伍，提高產(chǎn)科骨干隊伍的危重癥救治能力。

　　針對這一問題，市衛(wèi)計委婦幼處處長郗淑艷表示，今年也是生育政策調(diào)整年，她坦言，產(chǎn)科醫(yī)生的確面臨著“后繼乏人”的壓力。

　　業(yè)內(nèi)人士表示，綜合醫(yī)院的產(chǎn)科醫(yī)生干的是又苦又累又不掙錢的活兒。產(chǎn)科在綜合醫(yī)院屬于經(jīng)濟效益“一般”的科室，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)往往不愿意過多地投入；綜合醫(yī)院產(chǎn)科醫(yī)生掙錢不多，但是壓力巨大，平時他們要應(yīng)對龐大的門診量，有的產(chǎn)科醫(yī)生半天時間要接診五六十人以上；一旦出現(xiàn)大出血、羊水栓塞等這些產(chǎn)科兇險癥狀，產(chǎn)科醫(yī)生要隨叫隨到，力保產(chǎn)婦和新生兒的安全。為此，郗淑艷特別呼吁各大綜合醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)濟待遇方面能夠向產(chǎn)科醫(yī)生傾斜，同時在培訓(xùn)、進修等方面給予產(chǎn)科醫(yī)生一定的支持，吸引更多的醫(yī)學(xué)生選擇產(chǎn)科。

　　郗淑艷表示，北京市所有分娩醫(yī)院的助產(chǎn)人員都必須通過嚴(yán)格的技術(shù)考核后才能上崗，因此各家分娩醫(yī)院均有能力處理正常孕婦的分娩。市衛(wèi)計委已經(jīng)為孕期有嚴(yán)重合并癥或并發(fā)癥的孕婦搭建了暢通的高危孕產(chǎn)婦轉(zhuǎn)會診通道，孕婦一旦發(fā)生危險，可以隨時得到三級甲等綜合或三級?？漆t(yī)院的保駕護航，保障母嬰安康。