在不同角色轉換中進步 

——訪民革黑龍江省第十二屆委員會主委谷振春

“新一屆委員會一定不辜負全省民革黨員的信任與重托，繼承和發揚民革前輩優良傳統和高尚風范，在民革中央、中共黑龍江省委的正確領導下，完成好民革的各項工作。”6月9日，在民革黑龍江省第十二次代表大會閉幕式上，新當選為民革黑龍江省委會第十二屆委員會主委的谷振春鄭重承諾。

2000年11月，時任黑龍江牡丹江市副市長的谷振春加入民革。去年3月，谷振春當選為民革黑龍江省第十一屆委員會主委。此次代表大會上，他高票連任主委。

“這是組織的信任，全體黨員的期望。我感到肩上擔子更重了，更應該帶領大家把今后五年乃至更長時間的工作做得更好。”谷振春吐露心聲。

谷振春說去年3月從老主委何小平手中接過接力棒，接的是“高起點”，壓力很大。“一定不能塌腰”，這位東北漢子用東北話描述當初的決心。

上任以后，谷振春提出了“三點”工作思路：突出參政議政這個重點，鞏固基層組織建設這個基礎點，探索找到工作創新點。

10年副市長以及從多年的黑龍江省監察廳副廳長的實職歷練，讓谷振春收獲頗豐。政府部門領導者、監察者、黨派主委等不同角色的轉換，讓他進步成長，也讓他對民主黨派工作有著深入的思考和開闊的工作思路。

在參政議政上，谷振春力主堅持長時間、多角度、全方位研究一兩個主打的調研課題，助推黑龍江經濟社會發展。他認為，地方經濟社會發展的大政方針，中共黨委研究很透徹了，民主黨派應在細節和枝節中發現問題，提出建議。

民革省委會去年提出的把黑龍江糧倉轉變為全國大廚房的建議，引起了中共黑龍江省委、省政府重視，建議的一些內容也納入黑龍江省十二次黨代會中。由于建議涉及國家糧食安全，去年，中共省委還委托時任中共省委統戰部部長孫堯到民革中央匯報有關工作。

在谷振春看來，當好一名主委，首先要有堅定的理想信念，堅持中共的領導和多黨合作制度；其次要建設好省委會領導班子，把有影響力的、有代表性的、有互補性的成員配備到班子中；還要把隊伍帶好。

說起帶隊伍，谷振春著實下了一番功夫。黑龍江現有民革黨員4004名黨員，分屬6個地市級組織和30個省直支部。為了讓組織更有凝聚力，谷振春帶領省委會在基層組織建設上做了新的探索。

面對支部班子老化、組織松散、活動新內容不多的不足，省委會領導班子研究把省直支部建設作為重點，激活基層活力。

為什么將省直支部建設作為重點？“省直支部具有三大優勢：數量優勢，省直支部黨員占黨員總數三分之一；質量優勢，高校科研院所工作者、企業家、律師等專業人才多；區位優勢，他們都在哈爾濱生活和工作，是參與黨派活動的主力，而且積極性很高。”谷振春細說了其中奧秘。

有思有行。去年，省直30個支部陸續換屆，持續了近三個月，谷振春硬是在省監察廳副廳長本職工作之外，擠出時間逐一參加換屆活動，有時還參與籌備工作。“為的就是把基層積極性調動起來。”他說。

談及民革黑龍江省委會未來五年的工作，谷振春自信且清晰地介紹了在自身建設、參政議政、社會服務、民主監督、祖統工作等五大方面的工作思路和重點。

值得一提的是他對社會服務工作提出的創新性做法。谷振春說，在黑龍江民革黨員中，科技工作者、法律工作者、文藝工作者以及企業家較多。其中企業家民革黨員約占黨員總數的20%，而且企業的規模也比較大。結合這種特點，谷振春提出搭建“科企、藝企、法企”三大合作平臺，合理調配各方資源，促成科技成果、藝術成果、法律業務與企業相互服務，相得益彰，最終為助推龍江經濟社會振興發展服務。

“這些企業可以在社會服務中發揮很大作用，我們從組織角度幫助他們發展，而后他們又回報社會，這是一舉多得的好事。”

目前，民革黑龍江省委會已有中山藝術院，還即將組建民革企業家聯誼會、法律工作者聯誼會、科技工作者聯誼會等履職平臺。

谷振春將帶領新一屆省委會創造一個什么樣的五年，我們拭目以待。（記者 萬李娜）