整治“為官不為”，拉升有所作為的“級別”

十八大以來，中央多項舉措整治“為官不為”，對廣大為官者“設定了邊界、敲響了警鐘”。但“為官不為”還在一定范圍內存在。

“少數政府機關工作人員亂作為，一些腐敗問題觸目驚心，有的為官不為，在其位不謀其政，該辦的事不辦”“對為官不為、懶政怠政的，要公開曝光、堅決追究責任”這兩段話，均出自2015年李克強總理所作的政府工作報告。為官不為，不是新表述、新問題；但它寫進政府工作報告，卻是史無前例的。

“2015年下半年以來，國務院開展過多次大督查重拳治理干部不作為，相關部門也出臺多項措施。從領導干部到普通公務員，如果不作為，對自己的本職工作不負責任，都會受到相應的處分，如果有重大過失、瀆職還要受到相關法律的懲處?！敝窳⒓腋嬖V《中國經濟周刊》記者。

在國務院大督查第一批問題處置的公示中，典型的有四平市副市長、棚改辦主任王宇因在審核環節不作為、疏于職守、把關不嚴，受到行政警告處分；安徽省淮南市在落實國家下達的2014年保障性安居工程建設任務中有11091套未按時限要求開工，時任副市長成祖德等17人因監管不力、失職、瀆職等不作為問題，受到黨紀政紀處分。國務院大督查第二批核查問責中，針對懶政怠政不作為典型問題，24個省份依法依規對249人進行問責，給予黨紀政紀處分。國務院大督查第三批督查問責和督查表揚工作中，1148名干部因庸政懶政怠政和不作為被相關地方嚴肅問責。（記者 徐豪 ）