加速新型職業農民的培育,讓農村留得住農民

人民政協網北京3月5日電（記者 孫金誠）如何持久保障人口大國的糧食供給,實現農業現代化?多位農業界全國政協委員今年不約而同聚焦如何化解“誰來種地”之憂。他們建議,加速新型職業農民的培育,讓農村留得住農民。

“新型職業農民培育是一個很大的主題,我們在調研中發現,實際工作中存在一些困難和問題,這些要面對。”來自四川的全國政協委員劉建軍,經過長時間調研之后,就把今年的關注重點放在了新型職業農民培訓上。

劉建軍表示,現在到農村走一走,看一看,會發現新時代的農民非常少,地地道道的新型農民幾乎找不到。“留在農村的勞動力,一部分是不穩定的,農業兼業化、自我滿足化比較常見,而且勞動力的老化程度很厲害。因而,培養新型職業農民,提高農民整體素質,是當務之急。”

“職業農民的培訓方式方法要改進,農業人才培養模式要創新。”劉建軍建議,創新培訓方式,鼓勵他們積極參加在職繼續教育,實施優惠政策吸引農民參加專業化、系統化的在職繼續教育;引導農業職業院校把培訓地點搬出“教室”“會場”,搬到生產第一線,采取直觀、互動方式培訓授課,提高農民的動手操作能力,強化專業理論對實踐的實際指導作用。

“對于職業農民的培訓,要根據地區、發展定位、主打市場的差異選擇對應技術,進行實用技術、發展規劃、政策等全方位指導。”全國政協委員、河南農業大學校長張改平表示,職業農民培訓是一項常做常新的工作,一定要實事求是根據農民的不同需求,進行有針對性的“精準”培訓,不能一個模式、一種方法一直用下去。

“一次培訓課,不能既講蔬菜又講糧食,還講電腦,不具有針對性,這樣的培訓很容易走形式化,沒有成效,更解決不了農民的根本需求。”全國政協委員、河北省農林科學院副院長王海波建議,個別部門的培訓工作今后應該更加細化,開展多種形式的教育培訓,切實讓農民受益。同時,還要通過專業合作組織、典型示范引領、創業實踐助推新型職業農民成長。