今年，“全面二孩”政策正式落地，2016年也因此成為“二孩進行年”。多地再迎生育高峰，月嫂市場需求迅速升溫，由此帶旺了月嫂培訓行業。記者走訪部分月嫂培訓機構發現，參加培訓的學員呈年輕化趨勢。而80、90后雇主們也對月嫂提出了更多的要求。業內人士表示，除了經驗和證書，良好的自我修養才是一個好月嫂最需具備的條件。

金牌月嫂月薪上萬，引年輕人蜂擁入行

記者了解到，廣州市月嫂的薪資依據等級不同而相差懸殊，最初級的月嫂月薪為5000-6000元，“金牌月嫂”，“首席月嫂”等高等級月嫂市場價則直逼2萬元。如此高薪的工作，吸引了眾多女性前來參加月嫂培訓。

記者走訪月嫂培訓機構發現，目前，針對月嫂的培訓內容主要分為婦產護理和嬰兒護理兩大塊，涵蓋孕婦身心護理、營養膳食、嬰兒生活護理、早教、常見疾病預防護理等等，甚至還會涉足心理咨詢，以幫助梳理產婦產后情緒，通過授課與實操相結合，讓學員能夠快速上手。此外，有的機構還開設了思想道德課程培訓。

“現在有很多年輕人加入到月嫂行業中來了，我們這兒最小的一個學生才23歲。”據廣州華悅母嬰職業培訓中心負責人介紹，快速上手和豐富的薪酬待遇，是越來越多年輕女性選擇從事月嫂的理由，她們大多是從農村前來廣州的務工人員。

何麗娟是一名初出茅廬的月嫂新手，她介紹，雖然自己有小孩，但要做一名專業的月嫂，單靠養孩子的經驗還遠遠不夠，必須先培訓、再上崗：“月子餐要怎么做？怎么給剛生完寶寶的媽媽做護理？這些都要學習。”何麗娟笑言，就連簡單的沖奶粉，也大有乾坤：“以前沒學的時候，隨便放水沖一沖就好了。現在才知道，泡奶粉要先放冷水，再放熱水，最后放奶粉，這樣才能保證奶粉不結塊。”目前，何麗娟已經為3個家庭提供了居家月嫂服務，月收入6000元以上。

記者了解到，由于月嫂開價太高，不少家庭選擇讓準媽媽和婆婆們接受培訓，自給自足。據廣州母嬰護理職業技術培訓認證講師陳宇介紹，這類家庭以“二胎”雇主居多。

月嫂是否“金牌”，國家標準來定

記者了解到，國家標準委批準發布的《家政服務母嬰生活護理服務質量規范》和《家政服務機構等級劃分及評定》已自今年2月起實施，兩項“國標”對母嬰生活護理服務質量、月嫂服務的分級標準等進行了規范與界定。根據國家標準，月嫂年齡應在18歲到55歲，具有初中以上文化程度的女性，具備與等級相適應的服務技能，上崗服務時應著統一工作服，定期參加職業培訓，無刑事犯罪記錄，無精神病史和傳染病等。

此外，對于最高級別的金牌月嫂，國標設置了多條硬杠杠。這包括：提供金牌服務的母嬰生活護理員需要取得高級家政服務員、高級育嬰師、中級營養配餐員資格證書（或同等級的相關資格證書），具備48個月以上的母嬰生活護理服務工作經歷，至少累計48個月客戶滿意無投訴，可以對產婦進行心理疏導，對新生兒和嬰兒進行生活照料及生活保健。而對于沒有相應職業資格證書的金牌月嫂，標準要求更高：需具備72個月以上的母嬰生活護理服務工作經歷，累計72個月客戶滿意無投訴。

證書和經驗不可少，但自我修養才是根本

記者了解到，目前廣州市月嫂上崗，需要持有身份證、健康證和由國家人力資源和社會保障部培訓中心授予的《月嫂證》。陳宇表示，持證上崗已成為廣州市月嫂行業準則，據她了解，80%以上的月嫂都配備有相應的資格證：“如果想要自己技能方面提升，有些月嫂還會去考催乳師證、育嬰師證等等。月嫂的級別越高，所需要的證書就越多。”

不同級別的月嫂，所需費用差價懸殊。那么，月嫂的等級又是如何劃分的呢？據業內人士介紹，月嫂的等級大都是由廣州市家庭服務業協會統一負責評定：“根據工作經驗，證書多少，服務水平來統一定級。”記者在某家政機構官網上看到，收費最高的“鉆石月嫂”不僅證書齊全，而且多擁有教師或醫生、護士經驗，在理論考試和實操考試中均表現優秀，帶過超過40名寶寶。“從市場反映來看，大家還是愿意花錢請經驗豐富的月嫂。目前，我們機構價格在1萬元左右的金牌月嫂最受歡迎。”該機構負責人介紹。

隨著生育群體年輕化，80、90后家庭已成為月嫂市場的主要客戶，而他們對月嫂也提出了更高的要求。“年輕的家庭更關注怎么樣調理身體，怎么樣科學地照顧寶寶。”陳宇表示，過去的護理只要產婦和嬰兒能吃好睡好就行，而現在的媽媽們更強調科學坐月子和科學育兒：“比如媽媽們想要吃不胖，奶水又足，產后體型能迅速恢復。而對于寶寶，不僅要照顧飲食起居，還要進行早教，幫助他做輔助運動等等。”陳宇笑稱，現在網絡環境發達，年輕的爸爸媽媽們找月嫂前，都已經做足了功課：“我碰到過一個90后的小伙子，拿著一條長長的單子，上面有100個網絡搜索和自己總結的問題，面試月嫂的時候一個一個地問，看月嫂能不能處理好這些情況。”

陳宇認為，不是所有參加完培訓的學生都能成為合格的月嫂，除去證書和經驗，月嫂最重要的還是自我修養：“做這個行業，要勤快、老實、性格好、做事能力強，還要擁有較高的自我約束力。很多雇主都對我說，我希望我請的阿姨能夠厚道一些。所以，一個月嫂的自我修養，才是決定她能不能在這一行走得長遠的最重要因素。”

數據

400萬

據不完全統計，全國對月嫂的需求達400萬人，而現有實際從業人員不足30萬人。某公司2016年行業調研數據顯示，目前一線城市月嫂從業人員供需缺口均在6.8萬至8.5萬人之間。2016年6月更是遭遇30%-50%的從業人員缺口，其中居家月嫂缺口高達70%-80%。

10952元

2015年新藍領女性就業報告顯示，廣州市收入排名第一的新藍領職業是月嫂/育嬰師，月薪達到6864元，僅次于北京的7149元，排名全國第二。而在58同城發布的2016年城市服務業平均薪資榜Top10中，月嫂以10952元/月的薪酬名列第三。（記者 葉志垚）