去年一月，安徽省委第八巡視組巡視蚌埠市五河縣，發現該縣某鎮黨委書記丁某的年齡比其妻子小12歲，后來巡視組又調閱了丁某幾年前所填的“廉政檔案”，其中又寫著丁某比其妻子大1歲。兩相對比，丁某妻子的戶籍年齡“猛增”13歲。丁某還將自己和妻子的戶籍從縣城遷到自己任書記的鄉鎮，這些都很反常。

但凡年齡“被改動”，基本都有“貓膩”。比如，某些干部為了仕途升遷等，千方百計將自己的年齡改小。本質上，這就是欺騙組織，是一種嚴重的不誠信與行為不端。某些干部的配偶的年齡“陡增”，又有什么鬼把戲？

有關方面最終查明：丁某將戶籍遷回自己管轄的鄉鎮，利用職權便利偽造妻子的出生證明，再通過派出所修改年齡，為的是提前退休領取養老保險。該縣采取類似手段騙保的共69人，其中12人為科級干部家屬，涉及公安機關、檢察院、法院、司法局、環保局等多個部門。公安、人社等相關職能部門工作人員執法犯法、監守自盜，違法違紀人員39人，立案查處31人，是典型的騙保窩案。

這是一條龍式的違法違紀。騙保者包括鎮委書記，公、檢、法等機關的科級干部，基本覆蓋了鎮里的“實權人物”。涉案干部對騙保沒有起碼的恥感與敬畏，恐怕只剩下“大家都這么干，自己也不能吃虧”的丑陋。相關崗位上的工作人員不但沒有起到監督的職責，反而協助權力者違法與騙保，也反證了“下級監督太難”。涉案者或許都懷有僥幸與法不責眾心理，自以為全程都是“自己人”、不會露餡，他們沒想到反腐敗“蒼蠅老虎一起打”，他們低估了全面從嚴治黨、依法限權、巡視查處絕不是吃素的。

這樣的案例，具有示范效應——它告訴那些心懷不軌者不要妄圖耍小聰明；它也給其他地方的巡視組工作提了個醒，有必要警惕干部家屬年齡的異常變動；它更告訴公眾，如果身邊存在這樣的濫權腐敗，不要視其為“被默許的特權”，網友曝也將助力鏟除蛀蟲。

為了應對人口紅利減少與社保金支付壓力，延遲退休愈發臨近，廣大職工群眾將挑起“多予少取”的擔子。某些自認為“有關系有特權”者試圖通過改年齡“早退”騙保，突破了社會公平正義的底線，為法紀、政紀、公義所不容，必當嚴懲，以儆效尤。