本報長春4月13日電 13日，吉林省召開疫情防控工作新聞發布會。記者從會上獲悉，吉林省已圍繞加強疫情防控和做好企業復工復產，制定了疫情防控導則和工作指引（2022版）、全省工業企業有序復工復產方案，細化企業疫情防控的全流程指導，建立了全省50戶重點企業日調度機制，及時跟蹤疫情防控情況，強化精準對接服務。全省各地區對屬地重點企業進行全面排查，圍繞產業鏈供應鏈進行系統梳理，為有序啟動復工復產做好充分準備。

在發布會上，吉林省就業服務局副局長王術國表示，為助力疫情防控和復工復產，吉林省人社部門按照“最大限度統籌發揮就業、社保、人才人事、勞動關系等政策潛力”的原則，研究制定了人社領域全力支持抗擊新冠肺炎疫情的4個方面21條措施。

此次制定的21條措施涵蓋“落實‘六穩’‘六保’要求，全力保市場主體、穩就業”“圍繞關心關愛抗疫一線人員，全力激發動力、鼓舞干勁”“穩慎維護企業和勞動者權益，全力確保勞動關系和諧穩定”“實施人社不見面服務，全力滿足疫情期間企業群眾辦事需求”4個方面，包括通過實施階段性降低失業、工傷保險費率，階段性緩繳養老、失業、工傷保險費和失業保險穩崗返還等政策，積極為企業減負穩崗；積極支持重點群體就業，著眼抗擊疫情需求，開發臨時性公益崗位；2022年省級人才項目評審設立抗疫人員專項，重點激勵一線專業技術、技能人員等內容。

王術國表示，吉林省人社部門將針對重點企業，指定就業和人才服務專員與企業對接，專人包保，“一企一策”提供用工指導服務；針對零就業家庭、大齡失業人員、殘疾失業人員等困難群體，采取暢通幫扶渠道、實行專人包保、確保兜底幫扶三項措施幫助就業；對市場渠道確實難以實現就業的零就業家庭成員等困難人員，還將通過開發一批公益性崗位予以托底安置，實現城鎮零就業家庭至少一人就業。

吉林省衛健委黨組成員耿建仁表示，吉林省將繼續緊盯重點場所、重點區域、重點人群，全面排查密接、次密接人員；進一步指導各地完善區域核酸檢測組織管理，加強重點區域采、送、檢、報、追全流程監管，快速提升檢測效率，統籌核酸檢測力量，助力省內企業復工復產。（記者任爽）