“加強(qiáng)城市之間的聯(lián)系，健全城市間人才引進(jìn)互補(bǔ)機(jī)制。”

“調(diào)整并落實(shí)人才政策，真正拿出‘真金白銀’。”

“做好人才引進(jìn)政策的落實(shí)與監(jiān)督?！?/p>

……

廣西壯族自治區(qū)政協(xié)十二屆四次會(huì)議期間，委員們圍繞如何吸引人才、培育人才、留住人才話題展開熱議。

“人才是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的動(dòng)力。我們?cè)诜e極培育人才同時(shí)，要積極引進(jìn)人才，用好人才，充分發(fā)揮人才作用。”鄧文委員呼吁?！叭瞬攀瞧髽I(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。”宋有委員認(rèn)為，有效管理人才的機(jī)制、智慧和文化才是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

“企業(yè)是創(chuàng)新主體，創(chuàng)新是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力之源，而人才是科技創(chuàng)新的根基?！标惙礁瘑T建議，建立企業(yè)多層次科技人才隊(duì)伍，通過建立符合規(guī)律的評(píng)價(jià)體系，完善基于績(jī)效考核的收入分配機(jī)制，落實(shí)好科技成果轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)勵(lì)政策，激發(fā)人才創(chuàng)新活力。

“近年來，我區(qū)人才建設(shè)雖取得一些成就，但仍存在‘卡脖子’問題?！绷簜ソ瘑T建議，加大引進(jìn)人才力度，提升人才培養(yǎng)精準(zhǔn)度，改革科技人才使用機(jī)制，加大校企聯(lián)合。覃偉年委員認(rèn)為，人才引進(jìn)方面，住房是一大限制因素?！跋ＭС謱W(xué)校通過利用閑置土地建周轉(zhuǎn)房等措施，加大吸引人才力度?！薄耙M(jìn)一步注重高層次人才待遇落實(shí)問題，在政策制定時(shí)，更多考慮政策落實(shí)。”徐兵委員提出。

“推進(jìn)廣西經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展需要加快補(bǔ)齊人才短板?！眲⒂何瘑T建議，瞄準(zhǔn)“高、精、尖、缺”引人才，以需求為導(dǎo)向，實(shí)施重大人才工程，加大柔性引才力度，著力保障人才安居樂業(yè)。同時(shí)注重“內(nèi)培外聯(lián)”育人才，繼續(xù)實(shí)施廣西青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)計(jì)劃，支持企業(yè)引進(jìn)培養(yǎng)高科技技能人才。另外持續(xù)“放權(quán)松綁”用人才，大力鼓勵(lì)科技人才與項(xiàng)目、產(chǎn)業(yè)有機(jī)結(jié)合，優(yōu)化人才發(fā)展制度環(huán)境。

“當(dāng)前廣西企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展過程中，面臨著引進(jìn)高端人才困難的突出問題?！笔轿瘑T呼吁，積極調(diào)整人才政策，加大戶籍政策、購(gòu)房?jī)?yōu)惠、各項(xiàng)補(bǔ)貼優(yōu)惠力度，營(yíng)造人才引進(jìn)良性氛圍；降低人才申報(bào)門檻；增強(qiáng)城市“硬實(shí)力”，由引進(jìn)人才發(fā)展為“吸引”人；將人才引進(jìn)前置，提升高校實(shí)力，讓更多優(yōu)秀學(xué)子前往廣西求學(xué)，讓廣西企業(yè)在家門口尋找優(yōu)秀人才資源。