習(xí)近平總書記在企業(yè)家座談會(huì)上強(qiáng)調(diào)，新冠肺炎疫情對(duì)我國經(jīng)濟(jì)和世界經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生巨大沖擊，我國很多市場(chǎng)主體面臨前所未有的壓力。市場(chǎng)主體是經(jīng)濟(jì)的力量載體，保市場(chǎng)主體就是保社會(huì)生產(chǎn)力。要千方百計(jì)把市場(chǎng)主體保護(hù)好，激發(fā)市場(chǎng)主體活力，弘揚(yáng)企業(yè)家精神，推動(dòng)企業(yè)發(fā)揮更大作用實(shí)現(xiàn)更大發(fā)展，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展積蓄基本力量。

全國政協(xié)常委、全國工商聯(lián)副主席葉青在反復(fù)學(xué)習(xí)重要講話后，告訴人民政協(xié)報(bào)記者，對(duì)于“保市場(chǎng)主體就是保社會(huì)生產(chǎn)力”，他有著太多話想說。

“從‘六保’中提到的保市場(chǎng)主體，我就感受到了黨和政府對(duì)企業(yè)的關(guān)心。這次習(xí)近平總書記在企業(yè)家座談會(huì)上強(qiáng)調(diào)，保市場(chǎng)主體就是保社會(huì)生產(chǎn)力。從企業(yè)家的角度，我認(rèn)為這既是給我們吃‘定心丸’，同時(shí)也是對(duì)中國企業(yè)發(fā)展提出了更深層次的要求。就像習(xí)總書記提出的，要支持企業(yè)家心無旁騖、長遠(yuǎn)打算，以恒心辦恒業(yè)，扎根中國市場(chǎng)，深耕中國市場(chǎng)。習(xí)近平總書記還提出，企業(yè)營銷無國界，企業(yè)家有祖國。優(yōu)秀企業(yè)家必須對(duì)國家、對(duì)民族懷有崇高使命感和強(qiáng)烈責(zé)任感，把企業(yè)發(fā)展同國家繁榮、民族興盛、人民幸福緊密結(jié)合在一起，主動(dòng)為國擔(dān)當(dāng)、為國分憂，正所謂‘利于國者愛之，害于國者惡之’。聽到這兩句話，在震撼之余，我感到責(zé)任是沉甸甸的。”葉青這樣表示。

“我國是中國特色社會(huì)主義國家，企業(yè)在發(fā)展中要符合中國特色社會(huì)主義制度的要求，不能唯利是圖、為所欲為。國家對(duì)企業(yè)有需求，企業(yè)就要對(duì)國家有支持，要穩(wěn)扎穩(wěn)打把自己的事情辦好，履行好社會(huì)責(zé)任。從我自身來講，我時(shí)刻提醒自己，要履行好5個(gè)責(zé)任，包括政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任、社會(huì)責(zé)任、文化責(zé)任和家庭責(zé)任。”葉青這樣表示。

在履行政治責(zé)任方面，葉青介紹，企業(yè)家要增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。履行好政治責(zé)任，關(guān)鍵是要真心實(shí)意、全力以赴支持建立企業(yè)黨組織，支持保障企業(yè)黨組織開展黨建工作。他表示，他所在的北京葉氏企業(yè)集團(tuán)有限公司正積極推動(dòng)民營企業(yè)探索建立中國特色現(xiàn)代民營企業(yè)制度，把黨管人才、黨管監(jiān)察審計(jì)、黨管工會(huì)進(jìn)一步落到實(shí)處，明確黨組織在企業(yè)的決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)的職責(zé)，推動(dòng)形成黨的領(lǐng)導(dǎo)與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營融會(huì)貫通、相輔相成的企業(yè)治理結(jié)構(gòu)和治理體系。

“在履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任方面，我們要堅(jiān)持心無旁騖地去做企業(yè)，要筑牢基礎(chǔ)、做百年老店。我的企業(yè)成立至今已有28年時(shí)間，一直堅(jiān)持行穩(wěn)致遠(yuǎn)。在這方面，我認(rèn)為要克服的最大困難是企業(yè)家自身的欲望，或者說，是要求企業(yè)快速發(fā)展的欲望。如果野蠻生長，團(tuán)隊(duì)、資金、管理都跟不上，企業(yè)也會(huì)很快衰落下來的。”對(duì)此，葉青這樣說。

在履行好社會(huì)責(zé)任方面，葉青認(rèn)為，一方面要在企業(yè)內(nèi)部積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，提高員工的經(jīng)濟(jì)收入，為他們實(shí)現(xiàn)對(duì)美好生活的向往提供物質(zhì)支持；為員工搭建個(gè)人成長的平臺(tái)，推動(dòng)個(gè)人夢(mèng)、企業(yè)夢(mèng)與中國夢(mèng)的有機(jī)結(jié)合和生動(dòng)實(shí)踐。另一方面，要走出企業(yè)、回報(bào)社會(huì)，自覺投身各項(xiàng)社會(huì)公益和慈善事業(yè)中，為促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定作出積極貢獻(xiàn)。尤其疫情之下，企業(yè)要盡力保持員工隊(duì)伍的穩(wěn)定，為長期穩(wěn)定發(fā)展積蓄力量。

在履行文化責(zé)任方面，葉青提出，要在愛國、創(chuàng)新、誠信、社會(huì)責(zé)任和國際視野等方面不斷提升自己，以身作則、率先垂范，多用民營經(jīng)濟(jì)人士聽得到、聽得懂、聽得進(jìn)的途徑和方式，落實(shí)好黨對(duì)弘揚(yáng)企業(yè)家精神的要求，講述好弘揚(yáng)企業(yè)家精神的故事，傳播好弘揚(yáng)企業(yè)家精神的聲音。還要做好企業(yè)內(nèi)部的事，引領(lǐng)企業(yè)員工自覺按照企業(yè)家精神的要求去做，涵養(yǎng)崇尚企業(yè)家精神、工匠精神、優(yōu)秀中國特色社會(huì)主義建設(shè)者精神的企業(yè)文化。

談到家庭責(zé)任，葉青提到了培養(yǎng)合格接班人的問題。“企業(yè)發(fā)展得再好，如果子女教育不好，不能成為一個(gè)合格企業(yè)接班人，那么你對(duì)企業(yè)也是不負(fù)責(zé)任的。”據(jù)葉青介紹，現(xiàn)在，越來越多的創(chuàng)業(yè)一代在向自己的子女“交棒”，企業(yè)家的家庭責(zé)任是否履行到位，會(huì)很快在“交棒”后顯現(xiàn)出來。對(duì)于企業(yè)傳承而言，人是關(guān)鍵，更是核心。

葉青強(qiáng)調(diào)，企業(yè)家履行家庭責(zé)任就是要按照習(xí)近平總書記要求的注重家庭、注重家教、注重家風(fēng)，引導(dǎo)年輕一代聽黨話、跟黨走，做到愛國、敬業(yè)、創(chuàng)新、守法、誠信、貢獻(xiàn)，確保把一個(gè)持續(xù)健康發(fā)展的企業(yè)交到持續(xù)健康成長的下一代手中。

疫情來臨，很多企業(yè)迫于無奈調(diào)整了員工數(shù)量，也有一些小微企業(yè)，面臨融資難融資貴，甚至自身生存都成問題。面對(duì)這樣的“考題”，企業(yè)家們又該如何“突圍”？

對(duì)此，葉青表示，企業(yè)生存遇到嚴(yán)峻挑戰(zhàn)時(shí)，適度調(diào)整員工人數(shù)是正常的，但無論如何調(diào)整，企業(yè)最終應(yīng)以誠信“打天下”，對(duì)員工有誠信，對(duì)金融機(jī)構(gòu)更要講誠信：“18年前，國內(nèi)金融機(jī)構(gòu)首筆十年期貸款就是貸給我的企業(yè)的，現(xiàn)在很多銀行依舊在持續(xù)關(guān)注我的企業(yè)，愿意為企業(yè)提供貸款。我想，是一家企業(yè)從小到大一路走來的誠信積累讓他們放心了。”

說到誠信，疫情之下，線上經(jīng)濟(jì)火爆，推動(dòng)了企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的步伐。但在葉青看來，金融機(jī)構(gòu)也好，客戶評(píng)價(jià)也好，企業(yè)經(jīng)營的情況僅靠一串冷冰冰的數(shù)據(jù)是無法完成畫像的，關(guān)鍵還要看企業(yè)家的經(jīng)營思路和人品。

葉青所在企業(yè)的一項(xiàng)核心任務(wù)，是通過產(chǎn)業(yè)園區(qū)，為成功企業(yè)提供加速成長的機(jī)會(huì)。“立足北京，在疏解低端產(chǎn)業(yè)的同時(shí)，我們要加速推動(dòng)高科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展。我們的抓手就是黨建。2006年，我們就在園區(qū)里成立了樓宇黨委，通過黨委把所有入園企業(yè)團(tuán)結(jié)起來，發(fā)現(xiàn)他們的需求，掌握他們的問題，根據(jù)企業(yè)的需求和問題，對(duì)接各級(jí)黨委和政府，構(gòu)建親清政商關(guān)系，助企業(yè)解決問題。我們園區(qū)與企業(yè)之間不是一個(gè)簡單的合同關(guān)系，不是我把房子租給你我就不管了。”據(jù)葉青介紹，這次疫情，園區(qū)里的企業(yè)也經(jīng)歷了危中尋機(jī)的過程。比如疫情防控期間，園區(qū)里幾家線上教育平臺(tái)抓住機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)了快速發(fā)展。

保市場(chǎng)主體，也就是保就業(yè)和基本民生。對(duì)于這一問題，葉青想從擇業(yè)者的角度來談。“當(dāng)前，在就業(yè)文化中有一些‘執(zhí)念’需要改變。比如很多人認(rèn)為，我學(xué)了什么專業(yè)，就要干什么專業(yè)。但眼下找到工作是最重要的。一方面有人沒活兒干，另一方面有活兒沒人干。因此，我建議，畢業(yè)生們可以考慮暫時(shí)放下自身專業(yè)的考慮，先就業(yè)，再擇業(yè)，經(jīng)過歷練，再去優(yōu)化自己的人生。”

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，企業(yè)家要立足中國，放眼世界，提高把握國際市場(chǎng)動(dòng)向和需求特點(diǎn)的能力，提高把握國際規(guī)則能力，提高國際市場(chǎng)開拓能力，提高防范國際市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)能力，帶動(dòng)企業(yè)在更高水平的對(duì)外開放中實(shí)現(xiàn)更好發(fā)展，促進(jìn)國內(nèi)國際雙循環(huán)。對(duì)此，葉青表示，我國有14億人的市場(chǎng)，要讓這個(gè)市場(chǎng)變得更好，也就是拉動(dòng)內(nèi)需，同時(shí)，在疫情和經(jīng)濟(jì)全球化遇到挑戰(zhàn)的雙重背景下，我們也要面對(duì)現(xiàn)實(shí)，更多賦能國內(nèi)市場(chǎng)，加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，以國內(nèi)市場(chǎng)的旺盛生命力，去對(duì)接國際市場(chǎng)需求。