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培養(yǎng)更多人才 發(fā)揮更大作用

2018年08月17日 08:36 | 作者:徐浩良 | 來(lái)源:人民日?qǐng)?bào)
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近年來(lái),隨著綜合國(guó)力的不斷增強(qiáng),中國(guó)參與全球治理的地位和作用也被國(guó)際社會(huì)廣泛認(rèn)可。聯(lián)合國(guó)等國(guó)際組織是當(dāng)今世界各國(guó)開(kāi)展國(guó)際合作和參與國(guó)際事務(wù)的重要舞臺(tái)。積極參與國(guó)際組織活動(dòng),并在其中發(fā)揮更大作用,是中國(guó)等發(fā)展中國(guó)家展示國(guó)家形象、提升國(guó)家軟實(shí)力的重要渠道。

據(jù)統(tǒng)計(jì),當(dāng)前聯(lián)合國(guó)秘書(shū)處系統(tǒng)中有中國(guó)籍職員約450人,占總?cè)藬?shù)的1%。其中,供職聯(lián)合國(guó)秘書(shū)處的非語(yǔ)言類(lèi)中國(guó)籍專(zhuān)業(yè)人員不到80名,低于聯(lián)合國(guó)給出的約150人的名額。中國(guó)是世界第二大經(jīng)濟(jì)體、聯(lián)合國(guó)安理會(huì)常任理事國(guó)、聯(lián)合國(guó)會(huì)費(fèi)第三大繳納國(guó)。相對(duì)于中國(guó)的國(guó)際地位,目前我國(guó)進(jìn)入國(guó)際組織工作的人員仍過(guò)少,尤其是國(guó)際組織高層次管理專(zhuān)業(yè)人才極其缺乏。發(fā)展中國(guó)家需要更多的優(yōu)秀人才,尤其是年輕人才進(jìn)入各種國(guó)際組織之中,以切實(shí)反映國(guó)際組織的多樣性并增強(qiáng)發(fā)展中國(guó)家的話(huà)語(yǔ)權(quán)和國(guó)際影響力。

現(xiàn)在,中國(guó)年輕人對(duì)國(guó)際事務(wù)的關(guān)注越來(lái)越多,期望去國(guó)際機(jī)構(gòu)工作的人群基礎(chǔ)也越來(lái)越大,未來(lái)他們選擇國(guó)際性職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)也會(huì)越來(lái)越多。目前在聯(lián)合國(guó)的中國(guó)職員人數(shù)大大低于應(yīng)有人數(shù),這說(shuō)明中國(guó)年輕人在聯(lián)合國(guó)尋求工作機(jī)會(huì)的空間非常大。

值得欣喜的是,中國(guó)很多部委開(kāi)始設(shè)立專(zhuān)門(mén)的項(xiàng)目幫助本部門(mén)年輕人去國(guó)際組織工作。此外,中國(guó)的不少高校都設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)基金支持學(xué)生到國(guó)際組織或其他國(guó)際機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)。

在聯(lián)合國(guó)工作了25年,我最大的感受就是東方人的行為準(zhǔn)則和西方的組織文化不太相同,這里面有文化差異的存在。如果只顧著埋頭苦干,沒(méi)有讓別人了解自己的能力和成績(jī),很可能會(huì)影響事業(yè)發(fā)展。這時(shí)就需要自己不斷探索并請(qǐng)有經(jīng)驗(yàn)的同事來(lái)指導(dǎo)以適應(yīng)組織文化,尋找合適的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

改革開(kāi)放以來(lái),中國(guó)經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展,對(duì)國(guó)際組織的貢獻(xiàn)也不斷加大。從構(gòu)建人類(lèi)命運(yùn)共同體到大力推動(dòng)“一帶一路”建設(shè),中國(guó)在互利共贏的情況下不斷加大對(duì)國(guó)際事務(wù)的投入,中國(guó)的國(guó)際影響也在不斷增強(qiáng)。

讓國(guó)際組織出現(xiàn)更多“中國(guó)面孔”,有助于讓世界更好地了解中國(guó)。國(guó)際組織的中國(guó)人才增加,最終反映的是中國(guó)國(guó)力的增強(qiáng)和不斷發(fā)展。

世界需要“中國(guó)聲音”,很多國(guó)際問(wèn)題解決需要中國(guó)的參與。在中國(guó)過(guò)去40年的發(fā)展歷程中,國(guó)際組織為中國(guó)提供了相關(guān)幫助。在新的發(fā)展形勢(shì)下,國(guó)際組織也需要中國(guó)分享其豐富的發(fā)展經(jīng)驗(yàn),中國(guó)現(xiàn)在有能力在人力資源上對(duì)國(guó)際組織提供支持,這對(duì)于國(guó)際組織的發(fā)展有重大意義。隨著在國(guó)際組織中工作的中國(guó)人才增多,我相信在國(guó)際組織看到“中國(guó)面孔”將成為常態(tài)。

(作者為聯(lián)合國(guó)助理秘書(shū)長(zhǎng)、聯(lián)合國(guó)開(kāi)發(fā)計(jì)劃署助理署長(zhǎng)兼亞太局局長(zhǎng),本報(bào)記者王海林采訪(fǎng)整理)

編輯:李敏杰

關(guān)鍵詞:中國(guó) 國(guó)際組織 聯(lián)合國(guó)

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