微信群里發(fā)紅包，到底該不該收？《檢察日報(bào)》日前邀請多位一線檢察院工作人員就這一話題撰文作答，雖然沒有給出一個明確的答案，但是其中透露的廉政思維和引用的典型案例還是給人以深刻啟示：面對這樣一種新的社交手段，我們理應(yīng)思考怎樣才不犯錯誤。

如今，微信已經(jīng)成為人們深深依賴的通訊社交工具，其全球活躍用戶數(shù)超過了10億。而絕大多數(shù)用戶不可避免加入了各式各種、名目繁多的微信群，同樣也不可避免地會遇到群員發(fā)紅包、搶紅包的問題。該不該發(fā)、該不該搶？很明顯，既然微信群有此功能，同時也沒有相關(guān)的法律和紀(jì)律禁止，那就至少說明了一點(diǎn)：可發(fā)、可搶。但是，這并不意味著可以隨心所欲地發(fā)、不看動機(jī)地?fù)尅Ｕ憬√炫_縣一村委會主任自薦候選人戴某，以總金額100元在微信群中發(fā)放60個紅包，為自己競選村委會主任拉票，結(jié)果事后被處罰。單看100元60個紅包，涉及金額很小，完全“可發(fā)、可搶”，但考慮到當(dāng)事人的身份和動機(jī)，就不難看出性質(zhì)比較嚴(yán)重。如此發(fā)紅包自然要被處理，相應(yīng)的搶紅包的行為同樣是違規(guī)之舉。

回到問題的關(guān)鍵：微信紅包該怎么發(fā)、應(yīng)怎么搶？其實(shí)，一些地方已經(jīng)出臺規(guī)定，對發(fā)紅包、搶紅包劃出了“紅線”。比如，天津市委組織部去年便出臺相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)禁機(jī)關(guān)黨員干部利用微信接受或贈送可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的微信紅包或電子禮券；浙江省委辦公廳去年也出臺了黨員干部微信微博“十條戒律”，其中有一條就是“不得違規(guī)收發(fā)微信紅包”。結(jié)合這些地方“紅線”，以及上述典型案例，或許可以回答如何不犯錯誤地收發(fā)紅包。要想不犯錯誤，內(nèi)心就要保持高度警惕，捫心自問一下：我是誰、他是誰、想干嘛？紅包只是手段，動機(jī)和目的才是重點(diǎn)。倘若只是親朋好友之間的娛樂消遣或表達(dá)祝福，未嘗不可。但一旦附著了功利目的，試圖用紅包去引誘、賄賂、影響別人做出有違公平正義之事，這樣的紅包，不管是發(fā)還是收，都是不正當(dāng)、不應(yīng)該的。從法律和紀(jì)律層面考量，也是容易犯錯誤的。

黨員干部手握公權(quán)力，在收發(fā)紅包時應(yīng)格外慎重，特別是收紅包。黨員干部也是人，也有親人、朋友、同學(xué)等，他們互相發(fā)紅包、搶紅包無可厚非。同時，黨員干部也并非百毒不侵，有時候也抵擋不住糖衣炮彈的誘惑，所以面對微信紅包，也要三思而后行。如果不分青紅皂白地亂搶，那么就有可能違規(guī)違紀(jì)，最終害了自己。在一些微信群，一旦有黨員干部在搶紅包，一些人發(fā)紅包就特別踴躍，特別大方，個中原因不言自明。據(jù)報(bào)道，福建省龍巖市公安局110大數(shù)據(jù)情報(bào)指揮中心指揮調(diào)度室主任鐘文添，曾在一個商人組建的微信群里，搶到紅包10430元。這顯然已經(jīng)超出正常群友搶紅包的范疇，超出正常禮尚往來的限度，他因此受到黨紀(jì)政紀(jì)處分，純屬咎由自取。說一千道一萬，黨員干部收發(fā)紅包可以，但要排除利益關(guān)系，不能是管理服務(wù)對象或有其他利益訴求的對象，更不能以此謀取利益。

對于普通人來說，也要記得“吃人家嘴軟，拿人家手短”。現(xiàn)在在一些微信群，也有人經(jīng)常發(fā)紅包，求人網(wǎng)上投票，點(diǎn)贊、轉(zhuǎn)發(fā)文章。如此收發(fā)紅包，當(dāng)然談不上違規(guī)，但因其帶有強(qiáng)烈的功利色彩，還是多少讓人感到有點(diǎn)不舒服。而且，這實(shí)質(zhì)上也會造成一種不公正，盡管影響有限，卻也有違公正之道。如果人人都這樣投票，或者人為制造文章刷屏之勢，那么人們期待并追求的“真”價(jià)值也會付之流水。所以，對待這樣的紅包，也應(yīng)該慎重收取，不要為了一點(diǎn)小利就干違心、違背價(jià)值的事情。正所謂：紅包事小，失節(jié)事大。