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“雙一流”是激勵更是使命

2017年10月09日 14:59 | 作者:朱昌俊 | 來源:西安晚報
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21日,教育部、財政部、國家發展改革委公布了經國務院批準的“世界一流大學和一流學科”建設高校和建設學科名單,其中一流大學建設高校42所。

2015年8月,中央全面深化改革領導小組第15次會議審議通過《統籌推進世界一流大學和一流學科建設總體方案》,自此正式發出了“雙一流”建設的信號。到底哪些高校和學科能夠進入建設序列,引發社會各界的關注。時隔兩年后,“雙一流”建設高校和學科名單終于公布,標志著這項行動正式邁入實質階段。

毫無疑問,入選“雙一流”名單,首先是對各高校綜合實力與學科基礎的一種肯定,也是一種新的發展機遇,在這個意義上,不少高校將之視為一種新的榮譽和激勵,實屬正常。但也要看到,能夠進入“雙一流”建設序列,對于高校而言,更是一個新的起點和挑戰。這從“雙一流”的完整名稱就可以看出——世界一流大學和一流學科建設。換言之,一流高校、一流學科均需通過“建設”來實現,它指向的是將來時,重在建設,而并非對現在的蓋棺定論。

“雙一流”建設,難免讓人想起“985”“211”高校名單,其實兩者本身就是一種繼承與創新的關系。繼承,是指這次入選“雙一流”建設名單的高校,除了為數不多的新面孔,絕大多數與“985”“211”重疊,這是由高校發展的基礎所決定的;而創新則體現在,兩者卻并非簡單的名稱替換。“雙一流”建設專家委員會委員鐘秉林就指出,此次“雙一流”建設5年一周期,滾動淘汰,不搞終身制,而是根據績效考核等因素進行競爭、實現有進有出。也就是說,“雙一流”不再是一種固定的身份,而是確立一種新的高校競爭機制,實現開放、多元化的高等教育發展格局。

事實上,“雙一流”建設的一個重要原則就是改革發展,即以改革為動力,既要堅持競爭開放、動態調整,打破身份固化,強化績效激勵,又要強調改革引領、深化綜合改革,切實推動高校內涵式發展、提高質量。很明顯,遴選評定“雙一流”,不是要給高校重新排名,而是要提升高校之間的競爭活力,最終實現高校質量的共同提升。而要實現這一初衷,改革無疑是一項重要工作。21世紀教育研究院副院長熊丙奇就曾指出,“雙一流”建設必須要處理好兩個關鍵,一是為所有高校創造一個平等的競爭空間,二是學校在這個平等競爭空間中自主辦學、自主發展,形成辦學特色,提高辦學質量,要用新的思維、新的制度進行“雙一流”建設。

“雙一流”名單公布,對高等教育發展而言,只是一個新的開始,后續的“建設”才是重頭戲。在宏觀層面,它需要在高校自主權、財政扶持、評價機制方面作持續改革;在微觀層面,也需要各高校調整好心態,既要看到其中的榮譽與激勵,更要意識到被賦予的期待與使命。如此,“雙一流”才能真正早日成為現實。

編輯:李敏杰

關鍵詞:雙一流 高校 建設

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