臺灣青年來大陸就業 

——讓兩岸青年走在融合發展的前沿

最近教育部放寬臺灣高中畢業生報讀大陸高校的學測成績。這是今年以來大陸方面出臺便利臺胞的又一舉措，降低臺生入讀大陸高校門檻，有利于吸引更多臺灣青少年到大陸求學、生活。

自去年“5·20”以來，蔡英文當局放任和助推“去中國化”和“臺獨”分裂活動，企圖讓島內年輕一代淡化對祖國的記憶、疏遠對民族的感情。大陸為“臺青”求學、就業提供一系列便利政策，讓島內青年零距離與大陸親密接觸，讓臺灣青年感受到祖國大陸的善意。

島內工作環境艱難

近日，由瑞士洛桑管理學院（IMD）和麥可思研究院發布的報告顯示，大陸就業環境名列全球首位，前景也持續看好。據報道，IMD每年均會根據各國或地區的經濟表現、政府效能、企業效能、基礎建設四大類指標評比，公布年度全球競爭力排名報告。在2017年的報告中，大陸除國際競爭力由去年的25名進步至18名外，細項分類中，大陸的“就業”表現在全球63個經濟體中排名首位。

反觀臺灣，就業表現則較去年退步6名至第22。臺灣當局也認為，這顯示臺灣整體就業成長，以及青年失業率的改善幅度仍須強化。

島內就業環境惡化，導致大多數人在近期想另換工作。臺灣1111人力銀行7月14日公布的最新調查顯示，九成四受訪上班族近3個月內有跳槽意向，主因是收入變少、福利變差。在“一例一休”政策施行后，島內上班族普遍抱怨收入減少，福利變差。

大陸敞開胸懷

國臺辦副主任鄭柵潔近日在2017兩岸青年就業創業研討會上致辭時表示，近年來，大陸經濟持續保持總體平穩、穩中有進的發展態勢，臺灣青年來大陸發展有空間、有平臺、有前景。

21歲的臺灣逢甲大學統計學系大學生李佳瑄說：“大陸的大數據應用已經走在全球前列，物聯網發展也指日可待。在這里我算專業對口，學有所用?！?/p>

臺灣大學國際企業學系學生黃俊嘉坦言，初到大陸最大的憂心在于“證件問題”，想不到十來分鐘他就在銀行辦好了銀行卡，并開通了支付寶，“疑慮一下就打消了”。

“大陸職場和臺灣最大的不同在于，年輕人們有很多新想法，只要是可行的，都有機會去實現?！秉S俊嘉說。

臺灣大學中文學系的楊慈慧融入大陸職場的“妙招”，則在于快速融入福州當地的“風土人情”。在她的手機里，已經多了“摩拜”“福建掌上公交”等十余種“地方特色”的APP，“所以我現在最擔心的事情和大陸同學一樣，就是手機沒電?！?/p>

共同走向未來

“臺灣青年再不來就來不及了！”在7月初舉行的第三屆海外臺灣留學生長三角研習營上，來自英國杜倫大學的臺灣學生陳藝分的感嘆，或許代表了很多親身體驗過大陸發展滯后臺灣青年學子的心聲?！斑@次來江蘇，看到各地對創業創新的扶持力度和幫扶政策，以及大陸社會各方面高速發展的面貌很是震撼?！标愃嚪忠脖硎緦頃紤]來大陸發展。

不僅僅是邀請島內青年來大陸參觀實習，許多臺商還將招聘會開到了臺灣島內，用自己在大陸多年的親身體驗招攬臺灣青年來大陸工作。

近日在臺北，一場出席這場以“清新福建·夢想起航”為主題的征才博覽會讓島內的青年感受到大陸發展的速度和來臺灣招攬人才的誠意。此次為在閩臺企首次組團返臺招聘人才。在閩逾百家臺企，攜1700多個崗位參會，引發臺灣青年求職者廣泛關注，短短6個小時，到現場的超過7000人。

如今，大陸不少企業越來越國際化。“公司每年都有國際大型行業交流、專案合作項目，員工還享有很多培訓機會?！迸_企建霖集團招聘工作負責人說，很多臺灣青年希望到他們公司工作，看中的不僅是高薪，還有國際化平臺。