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企業發展離不開“道德的血液”
濮陽市積極引導非公企業文明創建活動小記
“企業的精神文明建設程度體現了企業的形象和發展水平。目前,濮陽市非公有制經濟發展已進入一個新的發展階段,更需要一個整體的推進和提升,而精神文明創建活動正是在加強企業文化建設、提升企業家素質、提高經營管理水平等方面具有不可替代的特殊作用。”近日,中共濮陽市委統戰部常務副部長崔冠軍在河南省文明辦召開的座談會上說道。
近年來,濮陽市非公有制經濟發展勢頭良好,非公有制經濟份額已占全市經濟總量的62%以上。但是,在有的企業中也存在經營管理不善、勞資關系緊張,甚至有不誠信、違法違紀現象,使企業的社會形象受到嚴重影響。如何提高企業家素質、如何提升企業經營管理水平、如何樹立企業的形象?濮陽探索性開展了非公有制企業爭創市級文明單位活動。自2012年以來,市委統戰部、市工商聯聯合市文明辦等24家單位,在全市開展了非公有制企業爭創市級文明單位活動。截至2016年9月,濮陽百姓量販、河南龍豐實業有限公司等23家企業脫穎而出,被市委、市政府命名為“市級文明單位”。
濮陽市非公有制企業創建市級文明單位活動與全市行政事業單位創建市級文明單位同安排、同部署、同落實。對在全市非公有制企業中推薦上報的市級文明單位候選企業采取集中公示,征求社會意見,接受社會監督。對在全市非公有制企業中評選出的市級文明單位,由市委、市政府予以表彰,頒發“文明單位”獎牌。
據介紹,開展非公企業創建市級文明單位活動,有利于教育全市非公經濟人士遵紀守法,認真貫徹執行黨的路線方針政策,遵守國家法律法規,加強社會治安綜合治理,加強生態環境保護。具體表現在:依法經營,照章納稅,無違規、違紀經營行為;誠實守信,杜絕假冒偽劣、商業欺詐、虛假廣告、商業賄賂等行為;遵循“公正、公平、公開、合理”的市場規則,無不正當競爭、擾亂市場秩序的行為;維護企業和諧發展,健全黨、團、工會、婦聯組織,注重企業文化建設,協調好企業內部勞資關系,無勞動糾紛;積極奉獻社會,履行社會責任,參與光彩事業、公益事業,開展扶貧攻堅、“千企幫千村”等活動。(通訊員 趙勛強 余麗)
編輯:秦云
關鍵詞:濮陽市 非公有制經濟 精神文明創建活動