原標題：5位人大代表建議立法確定女職工生理假：每月休1-2天

女職工能否有帶薪的生理假，成為近幾年來頗受關注的議題。在今年的兩會上，全國人大代表、山西省殘聯副理事長郭新志等5人大代表建議將女性休生理假立法保護。

“每月休息1-2天。”郭新志等5人大代表表示。

對于女性的生理假，許多國家已有類似法案。郭新志在建議中指出，1947年，日本成為首個為女性設立生理假的國家。1948年，印尼勞工法規定女性可每月享受2天生理假，此外韓國也有類似的生理假規定。在這些國家，女性不但可享受生理期休假，如果企業拒絕休假，還需要為女性支付額外的薪水。

郭新志等5人大代表進一步表示，1993年我國頒布的《女職工保健工作規定》中就有規定：患有重度痛經及月經過多的女職工，經醫療或婦幼保健機構確診，月經期間可適當給予1至2天的休假。由于女性的隱私問題，經期的法定假很少有企業真正實施。但這并不妨礙有些地區已將 “痛經假”寫入地方性法規。

“自2009 年起，湖北、安徽等省份相繼出臺了痛經女性可帶薪休假的相關政策。”

郭新志等5人大代表指出，在中國，用人單位本來就存在一定的性別歧視，現在女性如果每月要規定休假，用工單位會更加不招用女工，對女性來說又會陷入找工作難的困境。

因此，他們建議立法支持女性休生理假，無論國有單位，還是私人、個體、外資、合資企業都應當執行，特別規定不能因此而歧視女工，更不能以此理由扣除工資、獎金，否則法律將出面予以制裁。（來源：澎湃新聞記者）