“政府部門應該帶頭促進殘疾人按比例就業。”6日，社會福利和社會保障界別小組討論會上，全國政協委員王新憲表示。

　　他舉例，按人力資源和社會保障部2011年統計，29個省5年時間內只招了92名殘疾人當公務員。“為什么不招收殘疾人？這里面有深層的原因。從認識來說，很多人認為殘疾人不如健全人，覺得殘疾人來了要給予照顧，嫌麻煩。”王新憲說。

　　全國政協委員朱建民聽到這個數據后表示：“政府機關應該帶頭讓殘疾人就業，只有這樣才能推動殘疾人就業。”據了解，《殘疾人就業條例》規定，用人單位應當按照一定的比例安排殘疾人就業，并為其提供適當的工種、崗位。用人單位安排殘疾人就業的比例不得低于本單位在職職工總數的1.5%。王新憲認為，按照這個比例，100人的機關至少可以招收一兩個殘疾人。“機關里需不需要打字的？收發文件的？這些工作殘疾人都可以做啊。政府不帶頭，誰來帶頭？”

　　全國政協委員梁滿林接著說：“我在香港的公司請了好幾個殘疾人工作，他們很用心地做，上下班準時，我很欣賞他們。”

　　談到這里，全國政協委員胡志斌有點激動：“很多殘疾人就業后因為身體狀況，可能不到退休年齡就提前退休，在提前退休后到正式退休年齡的這段時間里，享受不到退休保障。國家財政能否拿錢來補貼這個階段的殘疾人？或者，從殘疾人就業保障金中拿一部分幫助他們。”